В соответствии с разработанным Министерством образования проектом постановления Правительства предлагается проводить повышение квалификации по мере необходимости, периодичность прохождения которой будет устанавливаться работодателем. В настоящее время ее нужно проходить каждые пять лет.
Предлагаемый проект постановления является результатом проведенной в 2017-2018 годах инвентаризации нормативных правовых актов в целях совершенствования и приведения нормативной правовой базы в соответствие с современными требованиями в сфере высшего и среднего профессионального образования.
На первом этапе инвентаризация проводилась рабочими группами, созданными в девяти вузах и в двух колледжах республики. В последующем предложения рабочих групп были обобщены и доработаны в Министерстве образования и науки КР с привлечением независимых экспертов.
Необходимость проведения инвентаризации и внесения изменений в действующие акты возникла в связи с тем, что в 2017 году завершился поэтапный переход высшего образования к двухуровневой структуре (бакалавр, магистр) и новым государственным образовательным стандартам на компетентностной основе с применением кредитных технологий обучения. В вузах состоялся последний выпуск специалистов, обучавшихся по старым ГОС.
Действующие нормативные правовые акты не в полной мере учитывают особенности организации учебного процесса с применением системы накопления кредитов. В частности, при кредитной технологии не предусматривается пересдача неудовлетворительной оценки по отдельной дисциплине. В действующих положениях отсутствуют нормы о повторном годе обучения, о едином подходе к оцениванию успеваемости студентов, об особенностях оплаты на обучение с применением кредитной технологии, о перезачете результатов обучения при переводе и восстановлении на обучение и т.д.
Предлагаемые изменения также направлены на исполнение Детализированного плана пошаговых мероприятий по демонтажу системной коррупции в Министерстве образования и науки Кыргызской Республики, одобренного Антикоррупционной службой при Государственном комитете национальной безопасности Кыргызской Республики, согласованного Секретарем Совета обороны Кыргызской Республики в июне 2016 года и утвержденного соответствующим приказом МОиН КР за №1176/1 от 11.08.2016 г.
В Положении о структурном подразделении высшего и среднего профессионального учебного заведения, реализующем программы дополнительного профессионального образования новая редакция пункта 6 предлагается в связи с тем, что частью 1 статьи 195 Трудового кодекса Кыргызской Республики установлено, что необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. В связи с этим из указанного пункта предлагается исключить временное ограничение не реже одного раза в 5 лет.
Ссылка на новость: https://kant.kg/2020-01-20/minobrazovaniya-hochet-izmenit-poryadok-provedeniya-povysheniya-kvalifikaczii/
