Временный внешний управляющий «Кумтор Голд Компани» (КГК) Тенгиз Болтурук поставил задачу, чтобы Кумтор стал примером для всех других добывающих компаний Кыргызстана: в технологиях, безопасности на производстве, в условиях труда и создании комфортных условий для работы и проживания сотрудников. Об этом сообщили в компании.
На Кумторе, в арктических условиях высокогорья, работают сильные духом люди. Вахта длится две недели. Одновременно в жилом лагере рудника проживает около 2000 человек. Часть сотрудников работает в компании долгие годы, а кто-то только недавно присоединился к большому коллективу.
Как сообщили в пресс-службе, компания «Кумтор» придает большое значение созданию достойных условий труда и повышению качества жизни.
В настоящее время планируется провести ремонт и редизайн помещений, замену мебели в жилом лагере высокогорного рудника.
Улучшилось питание работников: в меню добавили несколько первых и вторых блюд, различные салаты, фрукты и соки.
Впервые в истории компании, за тем, чтобы питание сотрудников было не только вкусным, но и полезным, следит диетолог.
Координатор по организации питания на руднике «Кумтор» Сарман Шамбеталиев отмечает: «Если раньше приоритетом была экономия продуктов питания, то с введением внешнего управления у нас многое поменялось. Все это время мы работали на технике 25-летней давности, но сейчас мы заказали новое современное кухонное оборудование, а продукты питания приходят высшего качества».
«Главное богатство предприятия - это человеческий ресурс. Когда сотрудник проводит больше половины жизни на работе, то она должна быть настоящим вторым домом, чтобы туда хотелось возвращаться, с радостью видеть коллег, сосуществовать в деловой и дружеской атмосфере - только тогда Компания будет развиваться и расти», - заявил временный внешний управляющий КГК Тенгиз Болтурук.
Ссылка на новость: https://kant.kg/2021-08-18/kumtor-uluchshaet-usloviya-truda-i-prozhivaniya-na-rudnike/
